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楼主: 匿名

为什么不把已经获得资格的先聘完?

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匿名  发表于 2013-6-14 11:45
匿名  发表于 2013-6-14 14:11
最合理,最可行,最易操作的策略和办法都知道:把已进上的都聘了,掐齐,开启新的法则,谁也没意见,就看领导有无正常的心态了。
匿名  发表于 2013-6-14 18:08
支持。
匿名  发表于 2013-6-14 22:17
这是最好的办法
匿名  发表于 2013-6-15 07:43
支持
匿名  发表于 2013-6-15 17:18
真令老师们寒心呀!!!
匿名  发表于 2013-6-15 17:25
个别人把弄帖子乱啦。顶上来!!!
匿名  发表于 2013-6-15 21:52
18楼,要得!
匿名  发表于 2013-6-15 22:08
上级不是他爹,是他爷爷。
匿名  发表于 2013-6-15 23:13
游客114312 发表于 2013-6-14 14:11
最合理,最可行,最易操作的策略和办法都知道:把已进上的都聘了,掐齐,开启新的法则,谁也没意见,就看领 ...

顶一个!
匿名  发表于 2013-6-16 08:53
匿名  发表于 2013-6-16 09:05
匿名  发表于 2013-6-16 09:33
游客114312 发表于 2013-6-14 14:11
最合理,最可行,最易操作的策略和办法都知道:把已进上的都聘了,掐齐,开启新的法则,谁也没意见,就看领 ...

说出大家们共同心声,支持!请何局长深思。。。。
匿名  发表于 2013-6-16 12:23
《山东省中小学教师职称评审办法》第九条规定:“已取得相应专业技术职务资格未被聘用的和未取得相应专业技术职务资格、符合岗位条件的教师均可参加竞争推荐。通过竞争推荐,已取得相应专业技术职务资格的,由学校(单位)直接聘用;未取得相应专业技术职务资格的,须按规定程序和要求参加职称评审,通过评审的,由学校(单位)聘用到相应教师岗位。”
匿名  发表于 2013-6-16 17:20
支持全聘!
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