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我是一名基层普通公务员,所谓基层普通公务员:一般指县和乡镇科员级别公务员。2010年11月份,我参加四川省公务员招录考试,报考了家乡所在地的乡镇公务员,招录30人,在2000人参加考试的情况下,我最终被顺利录取。
目前,我在乡镇党政办公室,主要负责文件的长传下达,会议通知,材料撰写等等,同时要帮乡镇下属事业单位做资料,比如前段时间遭暴雨灾害,农业中心要统计全镇农作物受灾情况交给保险公司,这份资料需要电子档,老干部不会电脑,这种活就都要由我来干,全镇受灾农户有几千户,我必须每一户每一户的把详细资料录入电脑。总之,凡是涉及到电脑相关的,老干部都不会,都是年轻人来做,但现在乡镇年轻人很少,所以新进的公务员都会比较忙。上班时间每天是七个小时,早八点半到十二点,下午三点到六点半,上班时间上,确实比外边打工好一点。
再说说发展前途。进入这个体制,现在相对比较公平,但进入之后,提到发展,就很难说了。因为这个体制决定了,升迁都是由上级提拔,所以没有关系很难上升,很多人注定大半辈子都是普通科员,最多在退休是给你副科级别的待遇。
最后说说待遇。现在实行阳光工资了,平时基本没钱发,乡镇上更是如此,过节基本不得发钱,所以我的工资就是:基本工资760+补贴580+津贴835=2175元每月。其中津贴补贴每月发百分之六十,剩下的百分之四十年底发。所以每月到手是1580多,住房公积金每月只有七十几元(而并非有些网友所说公积金就是普通工人的几倍),医疗保险每月也只有七十几元。全年总收入27000多一点,没有任何灰色收入。
国家目前正在对公务员工资进行调研,是很有必要的,尤其是基层,基层是最需要人才的地方,也最需要人做事的地方,国家对农民的很多优惠政策,都是通过基层来落实的,然而基层却最难留住人,因为待遇确实低,很多人都在想怎么做兼职,怎么向上爬,没办法啊,生活所迫。也希望网友们不要拿公务员和农民、工人比,根本没有可比性,况且现在农民和工人收入也很高,也更不要拿我们跟服务行业只有1000多工资的人比,也没有可比性。我们也只是一个普通的行业,我也只是一个普通的工作者,我和你们一样,希望过的更好,希望工资更高,请问,有错吗?难道你每个月要养家糊口却拿着2000的工资,然后跟1000多的人一比,你就知足了?
都是为了生活,也请大家都能互相理解。多一点包涵,少一点抱怨。普通人何苦为难普通人?
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