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接山一中举行孔子像落成仪式

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匿名  发表于 2013-6-1 19:39 |阅读模式
5月30日中午,接山一中在教学楼北举行了隆重的孔子像落成仪式。

为进一步弘扬国学、光大仁爱思想、推崇“学而不厌、诲人不倦”的校风、营造和谐健康的育人环境,接山一中昔日校友、著名民营企业家栗宜全先生捐款10万元,并倡议雕塑了此尊孔子像。

此尊孔子像高4.06米,重9.6吨,座落于教学楼北的主干道上,显得大方气派,令人见之顿生敬仰之情。底座正面刻有孔子简介,左右两面是孔子语录,背面是栗宜全先生亲自撰写的纪念碑文。

校友代表王更莲、徐玉营、王长民、单明荣为孔子像揭幕并捐款,镇政府部分领导及全校1200多名师生共同参加了本次活动
匿名  发表于 2013-6-2 16:35
hfnrthatr
匿名  发表于 2013-6-7 18:55
厉害
匿名  发表于 2013-12-14 07:25
方案中“成绩分”一项,建议算法:
      方法一:参加评聘人员,按近三或五年统考成绩,全部折合成标准分排名。担任多科的,第二科按120%计算,无统考成绩人  员 ,  按有成绩人员平均分的一半计算!
      方法二:按单位年度业绩考核成绩的排名,所有人员换算成标准名次从新排列,取近三或五年的。
         因所有人员都参与了单位业绩考核,所以,方法二较方法一更易操作,也免去了无统考成绩的人员的后顾之忧!
发表于 2013-12-14 14:29 | 显示全部楼层
{:soso_e179:}
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匿名  发表于 2013-12-14 20:00
去年职称评聘
一、县里的政策                                       
         县里制定的文件是:成绩分40,荣誉分30,教龄分15,年度考核10分,取得资格年限5分。    这个方案,总体不错!
二、拙劣的变通
         个别街道乡镇的变通是:成绩分2 , 荣誉分30,教龄分15,年度考核10分,取得资格年限5分。大家看看教学成绩分40怎么变成2分的:
        成绩最好的老师得40分,最差的得38分!拉差只有2分!白 送 给 滑皮懒蛋38分!!!
三、变通的恶果
       县里政策很好,教学成绩40分本应拉开距离,以最大限度的调动和保护广大教师教学积极性!而个别地方将40分变成了2分,极大地打击挫伤了老师们的积极性,反而保护了那些成绩差的滑皮懒人们!造成这样的恶果真不知那里的个别领导是怎么想的?!
四、改进的措施
       恢复教学成绩40分的“本来面目”!可把近三年教学成绩累计排名,奖勤罚懒,拉开档次。可分别为40分20分10分。三个档次的人数确定方法有三:
      其一,按成绩,人数各占三分之一。
      其二,按业绩考核成绩(各单位有现成的成绩),处于前三分之一的40分,后三分之一10分,中间三分之一20分。
      其三,把所有参聘人员近年统考成绩分折合,以40分为标杆进行折合,张三值40就40分,李四值1分就1分。就像荣誉分教龄分考核分一样拉开档次!
     这样,教学成绩分,就真正拉开了档次,让干的不吃亏,不干的沾不上光,人心顺了,教育就会步入良性循环
                                    请不要埋没群众的劳动成果!
匿名  发表于 2013-12-19 05:10
叹息
匿名  发表于 2013-12-19 10:53
沽名钓誉,假大空!
匿名  发表于 2014-5-2 10:01
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