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全聘!!

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匿名  发表于 2013-6-30 15:41
匿名  发表于 2013-6-30 19:40
h
匿名  发表于 2013-7-2 22:13
大雨被一阵妖风吹跑啦不全聘载你
匿名  发表于 2013-7-3 06:27
尊敬的领导您好:

       我们老教师在教学第一线辛辛苦苦工作了几十年,任劳任怨,在教育教学中也取得了优异成绩,也曾经取得过辉煌。但是,当时不同于现在,没有现在这样如此名目繁多的荣誉。现在,这些老师年龄大都在50岁以上,他们仍旧在教学的第一线扎扎实实、勤勤恳恳地工作。这些老师由于年龄偏大,有很多荣誉不能获得,所以这部分教师失去了由于政策原因造成的荣誉。单凭荣誉聘任将使他们失去被聘任的机会,严重挫伤了老教师的积极性。真正在教育一线教过学的人,都明白年龄在 50岁以上的教师身体情况,再让他们同年轻教师一样去争荣誉,公平吗?可能吗?!

          尊敬的领导,本次竞聘工作,政策的制定原则和方向是正确的,特别照顾到一线教师,广大教师是十分赞成的。县教育局领导对本次评聘工作的高度重视,也是有目共睹的。我们认为,请领导一切从实际出发,倾听一线老教师的呼声!既然经历了严格法定的程序,我们已被评为小学高级教师,就说明己具备了小学高级教师的岗位标准,县里若再立标准,只会挫伤老教师们的积极性,因此,我们强烈要求:

     1   凡是已评上的小学高级教师应全部聘任。(2006年局领导承诺过3年全聘)

        2  如果不能全部聘任,也应该按照评上的先后顺序聘,先评上的先聘 。(宁阳就是很好的例子)

3   在制定聘任方案时,要增加教龄分和评上的年限分,

        4    另外,我们还要求, 即使现在不能被为小学高级教师,到退休的时候(到退休的那年聘为小学高级教师),退休后按小学高级教师的待遇发放工资。 (平阴就是这样的)                                                                                          

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发表于 2011-11-27 17:41:25 |只看该作者


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发表于 2011-11-28 16:39:49 |只看该作者
聘一个

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游客020720  4楼
匿名  发表于 2011-12-6 20:02:07
原来的帖子呢?

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游客473312  5楼
匿名  发表于 2011-12-7 12:47:33
评上10啦,还是聘不上。心里冰凉啊---------------------

匿名  发表于 2013-7-3 06:29
按评上的年限聘任最合理。

豁达、自信!同步更新,《今日东平报》网络版!
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游客494121  30楼
匿名  发表于 2012-1-15 21:49:41
按评上的年限聘任最合理。说得对!!

东平县交通违章信息在线查询!
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游客334513  31楼
匿名  发表于 2012-1-21 13:33:45
按评上的年限聘任最合理。说得对!!


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游客142710  32楼
匿名  发表于 2012-2-18 10:14:27
有两个县级荣誉(综合优、学科优、优质课)和两个考核优及以上荣誉者按评上的时间顺序依次聘。其余所有条件都去掉,稳定队伍。

匿名  发表于 2013-7-3 21:56
发表于 2013-7-4 13:28 | 显示全部楼层
最好是先评上的先聘
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匿名  发表于 2013-7-4 20:57
好好
匿名  发表于 2013-7-5 05:51
先评上的先聘
匿名  发表于 2013-7-5 06:58
游客511149 发表于 2013-7-5 05:51
先评上的先聘


匿名  发表于 2013-7-5 09:43
应该!
匿名  发表于 2013-7-5 10:35
先评上的先聘
匿名  发表于 2013-7-5 17:22
匿名  发表于 2013-7-6 06:42
先评的先聘
匿名  发表于 2013-7-6 12:49
听说了
发表于 2013-7-6 17:50 | 显示全部楼层
应该先评的先聘
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