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评聘合一的正确理解是什么

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匿名  发表于 2013-10-28 21:44 |阅读模式
评聘合一?到底怎么个合法,已评上的不算拉,是对评聘合一的正确理解吗?
匿名  发表于 2013-10-28 22:37
先评上的应该先聘,评聘合一就该这样,到哪里也是这个理啊!
匿名  发表于 2013-10-29 09:41
这个道理应该谁都明白
匿名  发表于 2013-10-29 09:49
匿名  发表于 2013-10-29 13:00
既然评聘合一了,为什么评上的不但不聘,还要作废,在重新评聘,这可是把以前领导的功劳全部给抹杀掉啊,这不是挑战我们今天教育界的大好形势吗,这今年,我县的教育水平有了大幅度的提高,摆脱了老六的帽子,这是全体教师奋斗的结果啊,那个老师没处理啊可为什么好处都被个别人捞取,广大一般教师却被拒之门外那。太狠点了吧。
匿名  发表于 2013-10-29 13:30
强烈支持
匿名  发表于 2013-10-29 14:39
先评上的应该先聘
匿名  发表于 2013-10-30 08:14
先评上的应该先聘,才符合评聘合一的精神啊
匿名  发表于 2013-10-30 09:13
先评上的应该先聘,才符合评聘合一的精神!
匿名  发表于 2013-10-30 10:03
“评聘合一”是指:评上未聘的、和未评但符合任职条件的,都可以一起竞争。竞争是以后,评上的直接聘任;没有评的要到市里评审,评审上回来在聘。
匿名  发表于 2013-10-30 11:17
评上的,也是市里平的啊,应该直接聘啊,怎还要按评的条件,再聘啊。显然是不合理啊。
匿名  发表于 2013-10-30 11:19
咋把原来评上的,给废除了啊。
匿名  发表于 2013-10-30 17:55
( ⊙ o ⊙ )啊!
匿名  发表于 2013-10-30 19:02
???!
匿名  发表于 2013-10-30 20:57
游客022470 发表于 2013-10-30 19:02
???!

这些先评上的老师,也是当年经过激烈竞争评上的,凭荣誉评上的。现在就该聘任。
匿名  发表于 2013-10-30 21:54
对,老教师们当年年轻评职称荣誉很稀罕,奋斗几年才有能拿一个荣誉!    而现在,荣誉多啦,新年轻人少一使劲,一年便可拿好几个荣誉!    今年,把先评的与后评的以及未评的放到同一个起跑线上来竞争,合理吗!???
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